中商情報網訊：企業管理培訓是對企業及其他組織的經營活動進行分析、優化、評價及指導的過程，其涵蓋了多個方面的內容，具體包括戰略管理、生產采購管理、市場營銷、財務管理、人力資源管理、信息系統等各個模塊的管理培訓。

通過向企業及其管理者傳授相關知識、技能和解決實際問題的方法，企業管理培訓可以提升管理者的經營理念、管理水平和領導藝術，從而推動企業的管理創新，改善經營業績，增強其市場競爭力。

行業發展現狀

21世紀以前，中國企業管理培訓產業處于發展初級階段，市場規模不足百億元。隨著產業結構調整，新經濟新技術促進商業模式創新，企業的培訓需求顯著增加。2010年以后，培訓業務開始規模化，企業管理培訓服務提供商逐步成型，行業出現梯隊劃分，行業規模持續擴大。

我國2016年企業管理培訓行業市場規模約2180億元，2020年進一步增長至4070億元，預計2021年市場規模將達4757億元。

數據來源：IBIS World、中商產業研究院整理

行業驅動因素分析

1.國家政策的支持

近年來，國家政府部門和各主管機關出臺了一系列的產業政策為企業管理培訓類企業的發展創造了良好的政策環境。

2020年7月31日，國務院辦公廳發布《關于支持多渠道靈活就業的意見》突出加大對個體經營、非全日制、新就業形態的支持，重點從新職業開發、針對性培訓、就業服務、權益保障等方面強化扶持，為企業管理培訓營造良好環境。

同年11月，人社部發布了《關于支持企業大力開展技能人才評價工作的通知》，進一步打通高技能人才與專業技術人才職業發展通道，加強創新型、應用型、技能型人才培養，進一步開拓管理培訓市場規模。

2.經濟的助力

隨著經濟保持平穩快速增長，民營中小企業對規范有效的公司管理制度的需求不斷增加。中國經濟總量已躍居世界第二位，綜合國力顯著提高，但國內企業的管理水平總體較為落后，而眾多的民營中小企業，缺乏有效的公司治理體系和管理制度，迫切需要管理培訓與咨詢機構提供專業支持。

現代社會下經營管理的復雜化與落后的企業管理現狀的矛盾，以及企業和個人對管理培訓的雙方面需求等多方面因素決定了管理培訓行業有巨大的發展空間。

近年來，隨著我國對創業創新的鼓勵，大量初創企業的誕生為行業帶來了巨大新增需求。從近幾年的發展情況來看，管理培訓行業已經發展成為教育培訓行業增速最快的細分市場之一。

3.產業結構調整和企業轉型升級的推動

近年來，我國產業結構調整加速，信息技術和互聯網技術的出現對傳統行業沖擊較大。新經濟環境、新技術、新商業模式的出現不斷地沖擊著傳統的管理科學理論和企業管理模式，企業家和高級管理人員需要不斷參加管理培訓并補充新的管理知識才能領導企業進行轉型升級。

面對更加復雜的外部環境，企業過去的管理經驗已經不足以應對新的競爭環境，新形勢新問題使企業更加主動地尋求外部咨詢機構的智力支持以滿足持續發展的需要。

4.互聯網技術的廣泛運用

互聯網技術的引入對傳統培訓方式產生了較為明顯的改變。在線培訓將傳統的課堂面授轉變為線上、線下互動的模式，突破了時空限制，具有方便、靈活、成本低、可重復學習等優勢。雖然線上教育模式所面臨的應用場景難題尚未得到完全解決，但翻轉課堂、線上1對1輔導、慕課等線上教育模式已經成為線下培訓的有益補充。互聯網技術的運用將有助于管理培訓機構提高培訓效果，提升培訓體驗，為管理培訓行業的進一步發展提供強有力的支持。

5.中西部地區發展的刺激

我國的區域經濟發展較為不平衡，東部經濟區域的經濟發展水平要顯著高于中西部。與此對應，東部地區的企業管理培訓和咨詢市場也較為發達，而中西部地區則顯得市場活力不足。隨著我國西部大開發戰略的實施以及中部經濟區域的崛起，中西部地區對專業管理人才的需求市場將迅速擴大，這將為企業管理培訓產業帶來新的市場機會。

更多資料請參考中商產業研究院發布的《中國企業管理培訓行業市場前景及投資機會研究報告》，同時中商產業研究院還提供產業大數據、產業情報、產業研究報告、產業規劃、園區規劃、十四五規劃、產業招商引資等服務。